品質保証スタッフの求人/株式会社 クラタ
仕事内容
切削加工した自動車部品の品質保証業務全般を担当して頂きます。
<主な担当業務> ・取引先との対応 ・各種報告書の作成 ・製品不具合に関する対応 ・検査、測定に係る業務全般 業務を通じて幅広い知識と高いスキルを身に着けることが可能で、 自身の成長が実感できる仕事です
* 変更範囲:会社の定める業務
求職者の方へ
・賃金については年齢、経験等を考慮させて頂きます。 ・昼食補助、制服支給あり ・マイカー通勤:無料駐車場あり ・業務を通じて幅広い知識とスキルを身に着けることが可能で、 自身の成長が実感できる仕事です。 ・随時会社案内をさせて頂きます。まずはお気軽に問合せ下さい 仕事の内容等、詳しく説明させて頂きます(応募前見学歓迎) ・書類選考はありません。 ・男女問わず歓迎します。
経験やスキルに合わせて、社内研修や資格取得を 積極的に支援しています。 (品質教育、QC教育、TPS教育、安全教育など)
募集要項
職種 | 品質保証スタッフ |
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事業所名 | 株式会社 クラタ |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 183,000円〜303,000円 次の手当が含まれています。作業手当 3,000円 (別途手当)皆精金手当:0円〜5,000円 通勤手当、家族手当、住宅手当、役職手当など 各種手当があります |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒444-1301 愛知県高浜市新田町四丁目1番地11 高浜工場 詳しくは問い合わせ下さい。 |
最寄り駅 | 名鉄 吉浜駅 徒歩 8分 |
転勤 | あり 本社工場(高浜工場から約10k m、自動車で約20分) |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1年単位 8時00分〜17時05分 |
休憩時間 | 65分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 納期確保と労働力不足の時は、年6回を限度として 月80時間、 年720時間まで |
所定労働日数 | 月平均 20.5日 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 2〜3月の多忙期のみ土曜日に2日出勤あり、以外は土日休み 年3回(5月、8月、年末年始)平均9日の長期休暇あり |
年間 休日数 |
120日 |
必要な 資格,免許 |
普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 品質保証業務経験者優遇させて頂きます。 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年年齢を上限 |
試用期間 | あり 3ケ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年5月14日 ~2024年7月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 1年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:23110-06863941 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク刈谷 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒444-1301 愛知県高浜市新田町四丁目1番地11 高浜工場 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話、Eメール 面接選考後 面接後5日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 クラタ |
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所在地 |
〒472-0045 愛知県知立市長篠町新田45番地3 |
事業内容 | 自動車の安全に欠かせないブレーキやオイルポンプなど、エンジン部品から足回り部品まで多品目の精密切削を400台を越すマシニングセンターで加工。世界中に当社の製品が出荷されています。 1947年創業以来、ミシン部品、自動車部品、工作機械で着実に業績を伸ばしてきました。工作機械製造ノウハウを活かし機械、治具、工具を内装化、他社の追随を許さない体制を誇っています。 |
従業員数 | 企業全体 257人、 就業場所 137人、 うち女性 50人、 うちパート 0人 |
ホームページ | http://www.kurata-cp.co.jp |
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